内外トランスラインについて
あなたの暮らしと、
世界をつなぐ仕事。
内外トランスラインは、1980年の創業以来、国際物流のプロフェッショナルとして、お客様の大切な荷物を届けてきました。
私たちの強みは、海上混載輸送（LCL）国内シェアNo.1の実績と、世界9か国23拠点に広がるネットワーク。そして何より、営業・業務・通関など各部門がチームで連携し、お客様の期待に応え続ける「人」の力です。
生活雑貨やアパレル、食品など、暮らしに欠かせないものを届けています。日本のオフィスから世界中の物流をコーディネートし、日常を支えています。
事業内容
主力事業：LCL（海上混載輸送）
LCLとは、1つのコンテナを複数のお客様でシェアする仕組み。
少量の貨物でも海外へ輸出でき、コストを抑えられるのが特長です。内外トランスラインは、この海上混載輸送で国内シェアNo.1。創業以来、混載輸送のパイオニアとして実績を積み重ねてきました。
- 少量でも海外へ輸出可能
- コストを抑えられる
- 環境にやさしい（積載効率の向上でCO2削減）
- 対してFCL（Full Container Load）は1荷主がコンテナを借り切る方式
「フォワーダー」とは
お客様（荷主）と運送会社（船会社・航空会社など）の間に立ち、荷物を届けるための最適なルートや手段を手配する、いわば「物流のコーディネーター」。輸送手段の選定から、通関手続、倉庫での保管まで、各部門が連携しながら一貫してサポートします。
私たちのサービス
海上輸送や航空輸送、通関業務、倉庫保管など、国際物流に必要なサービスをワンストップで提供。危険品や食品、大型機械といった専門性の高い貨物にも対応しています。営業・業務・通関の各部門が連携し、お客様に最適な輸送プランを提案しています。
5つの強み
業界シェアNo.1の実績
海上混載輸送で国内トップシェア。年間70万トン以上の貨物を届けてきた実績があります。
幅広い業界のお客様
食品・アパレル・機械など多様な業界と取引。様々な知識が身につき、幅広い経験を積めます。
長年にわたり築いた
船会社との信頼関係
築いた船会社との信頼関係。繁忙期でもスペースを確保しやすい環境があります。
世界9か国に広がるネットワーク
9か国23拠点、海外14社の現地法人を展開。海外研修や駐在のチャンスもあります。
長く働ける安定基盤
福利厚生や健康支援など、働きやすい環境づくりを大切にしています。その結果として離職率は3％と、安定してキャリア形成ができる職場です。
グローバルネットワーク
9か国の自社拠点と、世界400か所以上のパートナーシップ
アジアを中心に9か国の自社現地法人を展開。
さらに、世界各地の代理店パートナーと連携し、400か所以上のネットワークで国際物流をカバーしています。
自社現地法人
9
か国
海外代理店ネットワーク
400
か所以上
国内事業所
4
拠点
- 自社現地法人
Overseas Subsidiaries ── 9か国
シンガポール
タイ
インドネシア
中国
韓国
アメリカ
インド
ミャンマー
ベトナム
- 代理店ネットワーク
Agent Network ── 世界400か所以上
ヨーロッパ
各国代理店
北米
アメリカ・カナダ
中東
UAE ほか
アフリカ
南アフリカ ほか
オセアニア
オーストラリア ほか
中南米
ブラジル ほか
- 独立系フォワーダーとして、各地域の優良代理店と柔軟にパートナーシップを構築
数字で見る内外トランスライン
海上混載輸送 国内シェア
No.1
※業界データをもとに当社が算出
年間取扱量
70
万トン
※圧倒的な物量をお届け
混載輸送の実績
45
年
※2026年5月時点
グローバルネットワーク
9
か国23拠点
※2026年度時点
売上高（2025年度）
376
億円
※安定した業績を継続
連結従業員数（2025年度）
787
名
※グループ全体で活躍
働く環境
安心して長く働ける環境と、充実の制度
女性管理職比率（2026年度）
26
%
※業界平均10%以下を大きく上回る
離職率（2025年度）
3
%
※業界平均10%以上と比較して低水準
育休復帰率
100
%
※女性が長く働ける環境
勤務時間
7
時間
平均残業時間（2025年度）
16
時間
※業界平均20時間・所定労働時間7時間
（17時以降の勤務時間を残業として集計）
過去3年の新卒離職率
（2025年度）
13
%
※業界平均25％と比較して低水準
物流で、暮らしの未来を支える。
物流で、暮らしの未来を支える。
私たちはチームで連携し、お客様の大切な荷物を確実に届けることで、日常を支えています。
国内シェアNo.1の実績を土台に、人材育成とDXを推進し、着実にサービスを進化させています。
私たちと一緒に、物流の未来を支えていきませんか。
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